“今天在座的各位，都是经过层层选拔，在几百人中脱颖而出的优秀青年，是公司迫切需要的后备力量，我代表公司热烈欢迎你们的到来……”9月20日上午，公司组织开展的2017年度新员工入职培训开班仪式上副总经理高立讲到。30名新员工参加了此次培训。

高立表示，江南水务是一个“水”企，我们制造水、销售水，以水为媒，为水服务，每一位新员工都需要好好领悟“水”这个字的含义，懂得水滴石穿、上善若水、水到渠成的道理，在漫漫的职业生涯中，不骄不躁、增技知礼、成长成才。他希望新员工要加强学习，增进知识。永远抱着好学之心，向书本学，向同事学，向实践学，尽快地掌握好各项专业技能，紧紧跟上企业发展需求。要扎根一线，增长见识。以一线岗位作为自己的第一块试金石，踏踏实实，兢兢业业，积累能量、磨练意志，成长为一名专业、博学的澄水工匠。要敢于担当，增强胆识。企业的发展需要突破，需要创新，青年员工要敢想、敢闯、敢试，走出一条不寻常的路，为公司发展添砖加瓦。

为期三天的培训，新员工系统地学习了公司企业文化、规章制度、安全生产、客户服务、制水工艺等内容，对公司有了进一步了解，为后期明确行为方向、行为准则，树立正确的价值观和行为习惯，尽快融入江南水务大家庭奠定了基础。户外素质拓展培训课上，一系列的团队项目，增强了新员工在团队协作、沟通交流、职责分工、目标设定等方面的认识，增进了彼此的友谊。

“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。”相信新员工会在江南水务这个舞台上谱写出自己更满意的篇章。也希望新员工能在江南水务这个大家庭里，安心工作，开心成长，做幸福的“澄水人”。